丹江口市机关事业单位考勤管理办法

丹江口市机关事业单位考勤管理办法

第一章 总则

第一条 为加强机关事业单位工作人员的考勤管理，规范工作秩序，提高工作效率，根据国家有关法律法规和上级部门的规定，结合我市实际，制定本办法。

第二条 本办法适用于丹江口市各级机关、事业单位及其工作人员。

第三条 机关事业单位考勤管理应当遵循以下原则：

（一）依法依规，公平公正；

（二）严格规范，科学合理；

（三）公开透明，便于监督；

（四）奖惩分明，激励先进。

第二章 考勤制度

第四条 机关事业单位实行统一的工作时间制度，工作人员应当按时上下班。

第五条 工作人员每日工作时间为8小时，每周工作时间为40小时。

第六条 工作人员应当遵守以下考勤规定：

（一）按时上下班，不得迟到、早退；

（二）因公外出应当履行请假手续，并按时返回；

（三）因私事请假应当按规定履行审批手续；

（四）病假、事假、产假、丧假等特殊情况下，按照国家及地方有关法律法规执行；

（五）工作时间不得擅自离岗、串岗、做与工作无关的事情。

第七条 机关事业单位应当建立健全考勤记录制度，准确记录工作人员的出勤情况。

第三章 考勤管理

第八条 机关事业单位应当设立考勤管理部门，负责考勤工作的组织实施和监督检查。

第九条 考勤管理部门应当履行以下职责：

（一）制定考勤管理制度；

（二）组织考勤工作；

（三）监督检查考勤情况；

（四）处理考勤中的违纪行为；

（五）定期向单位领导报告考勤情况。

第十条 工作人员因迟到、早退、旷工等违纪行为，按照以下规定处理：

（一）迟到、早退累计3次以上，或1次迟到、早退超过30分钟的，给予通报批评；

（二）旷工1天（含1天）以上的，给予通报批评，并按旷工天数扣除相应工资；

（三）连续旷工超过3天，或1年内累计旷工超过5天的，给予辞退处理。

第四章 考勤监督

第十一条 机关事业单位应当设立考勤监督员，负责对考勤工作进行监督。

第十二条 考勤监督员应当履行以下职责：

（一）监督检查考勤制度的执行情况；

（二）对考勤工作中存在的问题提出意见和建议；

（三）对考勤违纪行为进行调查核实；

（四）对考勤工作提出整改措施。

第五章 附则

第十三条 本办法由丹江口市机关事业单位人事管理部门负责解释。

第十四条 本办法自发布之日起施行。

第十五条 本办法未尽事宜，按照国家及地方有关法律法规执行。