行政经理的基本职责

行政经理是企业管理层的重要成员，主要负责公司内部行政管理、后勤保障、公共关系等方面的工作。以下是行政经理的基本职责：

1. 组织管理：

负责公司行政工作的规划、组织、实施和监督。

制定和执行行政管理制度，确保公司行政工作的有序进行。

2. 后勤保障：

管理公司固定资产，包括购置、维护、报废等。

负责公司办公环境、办公设施、办公用品的采购和管理。

管理公司车辆、设备等，确保其正常运行。

3. 人力资源：

协助招聘、培训、考核和激励员工。

管理员工档案，处理员工关系。

4. 财务管理：

管理公司行政经费，合理使用预算。

编制和执行年度行政预算。

5. 安全管理：

负责公司内部安全管理，确保员工的生命财产安全。

制定和执行安全管理制度，组织安全培训和演练。

6. 公关事务：

负责公司内部对外联络，处理外部关系。

参与公司重大活动的策划和实施。

7. 信息管理：

负责公司内部信息的收集、整理、传递和利用。

管理公司内部网络和通讯设备。

8. 会议管理：

负责公司内部会议的组织、安排和实施。

跟踪会议决议的落实情况。

9. 其他职责：

完成上级领导交办的其他工作任务。

行政经理的职责涵盖了公司行政管理的各个方面，是公司正常运营的重要保障。