公务员借调比正式调动难吗

公务员的借调和正式调动在难度上存在一些差异，具体分析如下：

1. 借调：

程序相对简单：借调通常指的是公务员在保持原单位职务关系的情况下，临时被调到其他单位工作。这个过程可能涉及较少的审批流程和手续。

时间灵活性：借调的时间相对较短，可以是几个月到几年不等，具有一定的灵活性。

条件相对宽松：借调通常要求借调单位有实际工作需要，借调人员具备相应的专业能力和工作经验。

2. 正式调动：

程序复杂：正式调动意味着公务员从原单位离职，到新的单位工作，涉及到人事关系的转移、职务职级的调整等，需要经过较为复杂的审批程序。

时间较长：正式调动通常需要较长时间，因为涉及到多个环节的审批和程序。

条件较为严格：正式调动通常要求调动人员具备一定的条件，如工作表现、资历、专业能力等。

公务员的借调相对容易一些，因为它不需要改变原单位的人事关系，且审批流程相对简单。而正式调动则较为复杂，需要满足一定的条件和经过较长时间的审批。当然，具体情况还需根据不同地区、不同单位的具体规定和政策来定。