重伤五级赔多少钱

在中国，关于重伤五级赔偿的标准是由《工伤保险条例》规定的，具体赔偿金额取决于多个因素，包括但不限于：

1. 受伤职工的月平均工资。

2. 工伤保险基金支付比例。

3. 受伤职工的伤残等级和工伤认定结果。

4. 地方政府的具体规定。

根据《工伤保险条例》，重伤五级（即伤残等级为五级）的赔偿包括以下几部分：

1. 一次性伤残补助金：按照伤残等级，五级伤残的一次性伤残补助金标准为本人工资的12个月。

2. 一次性医疗补助金：根据各地规定，五级伤残的一次性医疗补助金标准为本人工资的6至10个月。

3. 一次性就业补助金：五级伤残的一次性就业补助金标准为本人工资的6至12个月。

以下是一个简化的计算公式：

一次性伤残补助金 = 月平均工资 × 12

一次性医疗补助金 = 月平均工资 × 6至10个月

一次性就业补助金 = 月平均工资 × 6至12个月

请注意，实际赔偿金额还需加上医疗费、护理费、交通食宿费等。具体赔偿金额需要根据受伤职工的实际情况和当地的具体规定来确定。

由于各地规定可能有所不同，建议咨询当地的社会保险机构或律师，以获取准确的赔偿金额。