国考公务员好不好就业吗

国考公务员作为国家机关工作人员，通常被认为是一个相对稳定和有保障的职业选择。以下是关于国考公务员就业的一些考虑因素：

1. 稳定性：公务员职位通常具有较高的稳定性，一旦通过考试并正式成为公务员，除非严重违纪违法，否则不会轻易被辞退。

2. 福利待遇：公务员享有国家规定的工资、福利和补贴，如养老保险、医疗保险、住房公积金等。

3. 社会地位：公务员在社会上享有一定的地位和尊重，是许多人的职业理想。

4. 职业发展：公务员有明确的晋升渠道，从科员到厅级、省部级，职业发展空间相对较大。

5. 工作性质：公务员的工作通常与政策制定、执行和监督相关，工作内容较为丰富。

然而，国考公务员的就业也有其局限性：

1. 竞争激烈：国考竞争非常激烈，每年报考人数众多，录取比例较低。

2. 工作压力：公务员工作压力大，尤其是在一些关键岗位，需要处理大量事务。

3. 工作环境：部分公务员岗位可能需要经常出差或加班，工作环境相对单一。

4. 晋升空间：虽然公务员有明确的晋升渠道，但晋升速度相对较慢，需要耐心和努力。

综上所述，国考公务员是一个相对稳定和有保障的职业选择，但同时也需要面对激烈的竞争和一定的工作压力。如果你对稳定、福利待遇和社会地位有较高要求，并且愿意为此付出努力，那么国考公务员可能是一个不错的选择。