遴选面试第三名仍然有希望，但具体情况取决于以下几个因素：
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1. 竞争比例：如果竞争比例较大，第三名的希望可能会相对较小。但即使如此，也不能完全放弃。
2. 面试成绩分布：如果面试成绩分布较为均匀，第三名的成绩仍然有可能进入前几名。
3. 其他环节的得分：除了面试成绩，可能还有笔试、工作年限、工作业绩等其他环节的得分。如果这些环节表现良好，第三名依然有希望。
4. 面试官的主观评价：面试官的主观评价也会影响最终结果。如果面试官对第三名的表现给予了较高的评价，那么他的机会就会更大。
5. 政策因素：有时政策也会对遴选结果产生影响。例如，有些地方可能会根据实际情况调整分数线。
虽然第三名的希望可能相对较小，但只要保持信心，努力准备，并关注其他环节的得分，仍然有可能取得好成绩。以下是一些建议：
分析自身不足：找出自己在面试中的不足之处，并针对性地进行改进。
加强学习：深入学习相关政策、理论知识，提高自己的综合素质。
锻炼表达能力：加强语言表达能力的训练，提高自己在面试中的表现。
关注其他环节：除了面试，还要关注其他环节的得分，确保自己在整体上保持优势。
保持信心：信心是成功的关键，相信自己有能力取得好成绩。
祝愿你在遴选面试中取得优异成绩！
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