个人档案丢失对公务员录用的确可能产生影响。在中国，公务员录用过程中，个人档案是重要的材料之一，通常包含个人基本信息、学历、工作经历、奖惩记录等重要内容。
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以下是可能的影响：
1. 资格审核受阻：档案中记录的个人信息和经历是资格审核的重要依据。如果档案丢失，可能会影响资格审核的顺利进行。
2. 背景调查困难：公务员录用需要对个人背景进行调查，档案是进行背景调查的基础。档案丢失可能会使得背景调查变得困难。
3. 补办手续繁琐：档案丢失后，需要通过原单位或相关部门进行补办，这个过程可能较为繁琐，且耗时较长。
4. 影响录用进程：由于上述原因，档案丢失可能会影响公务员录用的整体进程。
然而，具体情况还需根据档案丢失的程度和公务员招录的具体要求来定。如果档案丢失的情况可以通过其他途径证明或补办，对录用的影响可能较小。建议您及时联系原单位或相关部门了解具体操作流程，以减轻影响。
