非名校学校受歧视吗

在当前的社会环境下，非名校的毕业生可能会在一定程度上面临一定的社会认知和就业市场的歧视。这种现象主要是由于以下几个原因：

1. 教育资源分配：名校通常拥有更好的师资力量、科研条件和实习机会，因此更容易培养出高水平的毕业生，这也使得社会对名校的认可度更高。

2. 社会认知：社会普遍认为名校的教育质量更高，毕业生的综合素质和竞争力更强，这种观念在一定程度上影响了雇主和公众对非名校毕业生的评价。

3. 就业市场：在招聘过程中，一些企业可能会倾向于优先考虑名校毕业生，因为他们认为名校毕业生的背景和素质更有保障。

然而，这种歧视并非不可改变。以下是一些应对策略：

1. 提升个人能力：通过不断学习和实践，提升自己的专业技能和综合素质，使自己在就业市场上更具竞争力。

2. 积累经验：通过实习、兼职等方式，积累实际工作经验，提高自己的实际操作能力。

3. 展示成果：在求职过程中，通过作品集、项目经历等方式，展示自己的能力和潜力。

4. 心态调整：保持积极的心态，不要过分在意他人的看法，专注于自己的成长和发展。

非名校毕业生在面对歧视时，可以通过不断提升自己，增强自信心，最终实现自己的职业目标。