面试：问你个人有什么抱负和理想，你怎么准备实现

在面试中，当被问到个人抱负和理想时，以下是一个可能的回答以及实现这些抱负和理想的准备步骤：

回答：

“我的个人抱负是成为一名在行业内具有影响力的专业人士，并致力于推动公司业务的发展和创新。具体来说，我希望在未来的五年内，通过不断学习和实践，成为公司业务领域的专家，并在此过程中，积累丰富的管理经验，为团队的成功贡献力量。

为了实现这一抱负，我计划从以下几个方面着手准备：

1. 专业技能提升：通过参加专业培训、考取相关证书以及阅读行业内的经典书籍，不断深化我的专业知识。

2. 实践经验积累：在工作中，我会主动承担更多挑战性的任务，积极参与项目，积累实践经验。

3. 人际网络建设：我会积极拓展人际网络，与行业内其他专业人士交流，学习他们的成功经验。

4. 持续学习：保持对新知识的好奇心，不断学习新技术、新理念，以适应行业发展的需求。

5. 时间管理：合理安排工作和个人时间，确保在追求个人抱负的同时，也能保持良好的生活品质。”

实现抱负的准备步骤：

1. 明确目标：设定具体、可衡量的短期和长期目标，确保目标与个人抱负相一致。

2. 制定计划：根据目标制定详细的行动计划，包括学习计划、工作计划等。

3. 时间管理：合理规划时间，确保每天有足够的时间用于学习和实践。

4. 持续反馈：定期评估自己的进展，根据反馈调整计划，确保方向正确。

5. 寻求支持：在遇到困难时，积极寻求同事、导师或行业专家的帮助。

6. 保持积极心态：面对挑战和失败时，保持积极的心态，从中吸取教训，不断进步。

通过以上步骤，我相信我能够逐步实现我的个人抱负和理想。