在中国,根据《中华人民共和国人口与计划生育法》和《福建省人口与计划生育条例》的规定,对于超生行为,政府部门会依法进行处罚,包括征收社会抚养费等。至于教师超生是否会受到开除的处罚,这取决于具体情况和所在学校的具体规定。
一般情况下,教师超生可能会面临以下几种处理方式:
1. 行政处分:根据《事业单位工作人员处分暂行规定》,事业单位工作人员违反国家人口和计划生育法律法规超生的,可以给予警告、记过或者降低岗位等级处分。
2. 经济处罚:需要缴纳社会抚养费。
3. 职业影响:可能会影响教师的职称评定、评优评先等。
至于开除,这通常是在情节特别严重的情况下才会考虑的措施。具体到福建省,如果教师超生,学校是否会开除,需要根据以下因素来判断:
超生行为的严重性:是否多次超生、是否造成恶劣影响等。
学校的规定:不同学校对于超生的处理方式可能不同。
教师的其他表现:如工作表现、师德表现等。
如果教师的行为没有达到开除的标准,通常不会直接开除。但是,具体情况还需结合当地的政策和学校的具体规定来确定。如果教师对此有疑问,可以咨询当地的人力资源和社会保障部门或教育行政部门。