河南一建社保要求

河南省的社保要求通常包括以下几个方面：

1. 参保范围：包括在河南省内所有有雇工的个体工商户、各类企业、民办非企业单位、社会团体等用人单位及其职工。

2. 缴费基数：社保缴费基数根据上年度全省在岗职工平均工资的一定比例确定，具体比例由当地政府规定。

3. 缴费比例：社保缴费比例通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五项，其中：

养老保险：企业和个人缴费比例一般分别为20%和8%。

医疗保险：企业和个人缴费比例一般分别为10%和2%（含个人账户）。

失业保险：企业和个人缴费比例一般分别为2%和1%。

工伤保险：缴费比例由当地政府根据实际情况确定，一般在0.2%至1.5%之间。

生育保险：缴费比例一般由当地政府确定，企业和个人缴费比例相同。

4. 缴费时间：用人单位应在每月规定的时间内缴纳当月社保费用。

5. 待遇领取：职工在达到法定退休年龄，累计缴费满15年，可领取基本养老金。

6. 社会保险登记：用人单位应在设立之日起30日内到当地社会保险经办机构办理社会保险登记。

7. 社会保险关系转移：职工跨统筹地区就业时，其基本养老保险关系、基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。

请注意，以上信息仅供参考，具体要求可能会根据河南省及所在城市的最新政策有所调整。建议您咨询当地的社会保险经办机构或相关政府部门获取最新信息。