公务员的考核表一般是由用人单位(通常是各级政府人事部门或公务员主管部门)进行管理和保存的。个人的考核表通常不会由个人自行保管,而是按照规定存放在单位的人事档案中。
公务员的考核结果和考核表作为其个人档案的重要组成部分,用于反映公务员的工作表现、能力、业绩和德行等,对于公务员的职务晋升、岗位调整、奖惩等具有重要作用。因此,这些文件属于机密文件,个人不得私自保存或泄露。
公务员如有需要查看自己的考核表,可以向所在单位的人事部门提出申请,在符合规定的情况下,可以在工作人员的监督下查阅或复印。但即便如此,也必须遵守保密规定,不得擅自对外透露或传播。