广西教师跨市调动流程

广西教师跨市调动流程大致如下：

1. 提出申请：

教师本人向原工作单位提出调动申请，并说明调动的原因和目的。

2. 单位审核：

原工作单位对调动申请进行审核，包括教师的工作表现、业务能力、师德师风等方面。

3. 编制审核：

确认调动是否符合当地教育编制的安排，避免出现编制超编或不足的情况。

4. 上报教育主管部门：

原工作单位和拟调入单位将审核通过的调动申请上报至当地教育局。

5. 教育局审批：

教育局对调动申请进行审批，审批通过后，下达调动文件。

6. 办理调动手续：

教师到原工作单位办理人事调动手续，包括工资、公积金、社会保险等转移手续。

7. 办理户口迁移：

如需户口迁移，需按照当地公安部门的规定办理。

8. 到新单位报到：

教师携带相关材料到新单位报到，办理入职手续。

9. 新单位审核：

新单位对教师进行审核，包括学历、职称、工作经历等。

10. 正式任职：

审核通过后，教师正式在新单位任职。

具体流程可能因地区、学校而异，以下为一般流程，具体操作时请以当地教育局和学校的规定为准。同时，调动过程中涉及到的各项费用、补贴等政策也请咨询当地教育主管部门。