面对这样的职业选择，确实需要综合考虑多个因素。以下是一些建议，希望能帮助你做出决定：
1. 待遇问题：
虽然国企的薪酬可能不如私企，但国企通常有稳定的收入和福利保障，比如五险一金、带薪年假等。这些长期稳定的福利是私企可能无法提供的。
考虑到深圳的生活成本，国企的稳定收入是否足以满足你的生活需求也是一个重要的考量点。
2. 晋升空间：
国企的晋升体系可能较为规范，但晋升速度可能相对较慢。如果你不急于快速晋升，而是更看重职业稳定性和长期发展，国企可能是一个不错的选择。
如果你有强烈的晋升愿望，可以考虑国企内部是否有轮岗、培训等机会，以及是否有明确的晋升路径。
3. 个人关系：
在国企工作，虽然没有关系可能意味着晋升机会不如有关系的人，但也不代表完全没有机会。你可以通过努力工作、展示自己的能力和潜力来争取机会。
同时，国企通常有较为规范的管理体系，公平竞争的机会相对较多。
4. 职业规划：
考虑你的长期职业规划，如果你更看重稳定性和福利，国企可能更适合你。如果你追求更高的薪酬和更大的挑战，私企可能更适合。
也可以考虑你的个人兴趣和价值观，选择一个能够让你感到满意和有成就感的职业环境。
5. 实际体验：
如果可能的话，可以尝试与在深圳的国企员工交流，了解他们的工作体验和生活状态。
也可以实地考察公司的工作环境、企业文化等，以便做出更全面的判断。
无论选择国企还是私企，重要的是找到适合自己的发展道路，实现个人价值。希望这些建议能对你有所帮助。
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