在中国,对于公务员(通常称为“pu”)来说,未签退是否可以有学时,主要取决于以下几个因素:
1. 政策规定:不同的地区和部门可能会有不同的规定。一些地方或部门可能允许公务员在未正式签退前参加培训并获得学时,而另一些可能不允许。
2. 培训性质:如果是与公务员职责相关的培训,一些地方可能会允许公务员在未签退前参加并获得学时。但如果培训与公务员职责无关,则可能不允许。
3. 培训时间:如果培训时间较短,且不影响公务员正常工作,一些地方可能会允许。
4. 具体情况:每个公务员的具体情况不同,如个人原因、工作安排等,也可能影响是否可以获得学时。
建议您咨询所在单位的人力资源部门或相关部门,了解具体的政策规定。不要自行做出判断,以免产生不必要的麻烦。