挂职期间应该经常回原单位吗

挂职期间是否应该经常回原单位，主要取决于挂职的目的、原单位的实际情况以及挂职单位的具体要求。以下是一些考虑因素：

1. 挂职目的：如果挂职的主要目的是学习新知识、技能或经验，那么可能不需要频繁回原单位。但如果挂职是为了将所学知识技能应用于原单位，那么保持一定的联系是有必要的。

2. 原单位需求：如果原单位在您挂职期间有重要工作需要您参与，或者需要您定期汇报工作进展，那么您可能需要更频繁地回原单位。

3. 挂职单位要求：挂职单位可能会对挂职人员的出勤和汇报提出具体要求，您需要按照这些要求行事。

4. 工作性质：如果挂职的工作性质要求您与原单位保持紧密联系，比如需要协调资源或项目，那么频繁回原单位可能是有必要的。

以下是一些建议：

定期汇报：即使不需要频繁回原单位，也应该定期向原单位汇报工作进展和情况。

线上沟通：利用电子邮件、电话、视频会议等线上工具与原单位保持沟通。

特殊情况处理：遇到特殊情况或紧急问题时，应尽快回原单位处理。

平衡挂职与原单位工作：在挂职期间，尽量平衡好挂职工作与原单位工作的关系，确保两边的工作都能得到妥善处理。

是否需要经常回原单位取决于多种因素，您需要根据实际情况和需求来决定。