eeo是什么岗位

EEO通常指的是“Equal Employment Opportunity”的缩写，中文意思是“平等就业机会”。这个岗位并不特指某个具体的职位，而是指在组织或公司中负责确保员工在就业和工作中享有平等权利和机会的职位。EEO专员或主管的职责可能包括：

1. 制定和实施平等就业机会政策。

2. 监督和评估公司的人力资源政策和实践，确保它们符合相关法律法规。

3. 处理员工关于歧视、骚扰或不平等待遇的投诉。

4. 提供培训和教育，提高员工对平等就业机会的认识。

5. 与法律顾问合作，确保公司遵守相关法律和规定。

因此，EEO岗位可以存在于任何需要关注和保障员工平等权益的组织中，如大型企业、政府部门、非营利组织等。