公务员任职年限规定

公务员的任职年限规定涉及多个方面，以下是一些基本的任职年限要求：

1. 试用期：新录用的公务员，试用期为一年。试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消录用。

2. 最低任职年限：公务员在同一职位上连续工作满十年的，可以在该职位上提出晋升申请。

3. 职务晋升年限：晋升领导职务的公务员，一般应当任现职两年以上，其中厅局级正职以上领导职务的公务员，应当任现职四年以上。

4. 领导职务年限：担任厅局级正职领导职务的公务员，应当具有副厅级以上领导职务或者副厅级以上非领导职务两年以上工作经历；担任县处级正职领导职务的公务员，应当具有副县处级以上领导职务或者副县处级以上非领导职务三年以上工作经历。

5. 任职回避：公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、审计、财务工作。

6. 退休年龄：公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的，应当退休。

以上只是一些基本的任职年限规定，具体情况还需根据国家相关法律法规和具体政策进行判断。