为什么动物医学专业公务员招人少

动物医学专业公务员招人少可能有以下几个原因：

1. 岗位需求较小：与一些热门专业相比，动物医学专业的毕业生在公务员岗位中的需求量较小。因为动物医学专业的毕业生主要从事动物健康、兽医管理等工作，而这类工作在政府部门中的岗位设置相对较少。

2. 专业局限性：动物医学专业毕业生主要从事与动物健康相关的工作，这类工作更多地在农业、兽医、科研等领域，而不是在政府部门。因此，该专业毕业生在公务员岗位中的适用性相对较窄。

3. 职业发展路径：动物医学专业毕业生在政府部门的工作机会相对较少，很多人可能更倾向于从事与专业相关的临床、科研、教育等工作。因此，他们可能更愿意选择其他领域的工作，而不是公务员岗位。

4. 公务员竞争激烈：公务员岗位通常具有较高的社会地位和福利待遇，吸引了大量考生报名。而动物医学专业毕业生在公务员考试中的竞争力相对较弱，这也可能导致招录人数较少。

5. 政策导向：随着国家对农业、兽医等领域的重视，可能会调整公务员招录政策，以适应行业需求。这也可能导致动物医学专业公务员招录人数的波动。

动物医学专业公务员招人少可能是由于岗位需求、专业局限性、职业发展路径、竞争激烈以及政策导向等因素共同作用的结果。