什么是公务员补录

公务员补录是指在公务员考试过程中，由于某些原因（如原录用人数不足、部分考生放弃录用资格、录用过程中出现违纪违规情况等）导致原本招录的公务员名额未满，或者有公务员岗位空缺，为了完成招录计划或填补空缺，组织部门或人事部门会根据实际情况进行的一次补充招录。

以下是公务员补录的一些特点：

1. 原因多样：补录的原因可能包括原招录计划未能完成、考生放弃、违纪违规等。

2. 时间灵活：补录通常在原招录公告发布后的一段时间内进行，具体时间由组织部门或人事部门根据实际情况确定。

3. 范围广泛：补录的范围通常包括原招录的岗位，有时也会针对特定专业或条件进行补录。

4. 流程规范：补录的过程通常与原招录过程相似，包括报名、资格审查、考试、体检、考察、公示等环节。

5. 公平公正：补录过程中，组织部门或人事部门会严格按照相关法律法规和程序进行，确保补录的公平公正。

公务员补录是公务员招录体系中的一个重要环节，有助于保证公务员队伍的稳定性和素质。