公务员综合能力是指哪些

公务员综合能力是指公务员在履行职责过程中所需具备的一系列能力和素质，主要包括以下几个方面：

1. 政治素质：包括坚定的政治立场、正确的政治方向、良好的政治觉悟和高度的政治责任感。

2. 职业道德：遵循职业道德规范，廉洁自律，诚实守信，全心全意为人民服务。

3. 业务能力：

政策理解能力：理解和把握国家法律法规、政策方针，并将其应用于实际工作中。

调查研究能力：能够通过调查研究，了解社情民意，发现问题，提出解决问题的建议。

组织协调能力：在团队中有效组织、协调各方面资源，推动工作顺利开展。

公文写作能力：能够撰写规范、准确的公文，有效进行沟通。

4. 学习能力：具备持续学习的能力，适应不断变化的工作需求。

5. 沟通能力：能够准确、有效地与上级、同事、群众进行沟通。

6. 应变能力：在面对突发事件和复杂问题时，能够迅速做出判断，采取有效措施。

7. 心理素质：具备良好的心理素质，能够承受工作压力，保持积极向上的心态。

8. 创新能力：敢于创新，勇于尝试新方法、新思路，提高工作效率和质量。

9. 法律意识：熟悉国家法律法规，依法行政，维护法律权威。

10. 团队协作能力：在团队中发挥积极作用，与团队成员共同完成任务。

这些能力是公务员在工作中不可或缺的，也是公务员选拔和考核的重要标准。