安全总监制度实施办法试行

安全总监制度实施办法（试行）

第一章 总则

第一条 为加强企业安全生产管理，提高安全生产水平，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合本企业实际情况，制定本办法。

第二条 本办法所称安全总监，是指在企业内部设立的专职安全生产管理人员，负责企业安全生产的全面管理工作。

第三条 本办法适用于本企业及其所属分支机构。

第二章 安全总监的职责

第四条 安全总监的主要职责包括：

1. 贯彻执行国家安全生产法律法规、政策和标准；

2. 参与制定企业安全生产规章制度和操作规程；

3. 组织开展安全生产教育和培训；

4. 监督检查企业安全生产管理工作；

5. 组织事故调查处理，提出事故处理建议；

6. 参与安全生产投入，保障安全生产条件；

7. 协调解决安全生产工作中的重大问题；

8. 法律法规规定的其他职责。

第五条 安全总监应具备以下条件：

1. 具有相关专业学历或中级以上专业技术职称；

2. 具有安全生产管理经验，熟悉安全生产法律法规；

3. 具有良好的职业道德和较强的组织协调能力；

4. 通过安全生产管理培训，取得相应资格证书。

第三章 安全总监的任命与考核

第六条 安全总监由企业法定代表人任命，任期与法定代表人相同。

第七条 安全总监的考核应包括以下内容：

1. 安全生产法律法规和政策的掌握程度；

2. 安全生产管理能力和实际工作业绩；

3. 组织协调能力和团队合作精神；

4. 职业道德和廉洁自律情况。

第四章 安全生产管理

第八条 企业应建立健全安全生产责任制，明确各级领导和各部门的安全生产职责。

第九条 企业应制定安全生产规章制度和操作规程，并严格执行。

第十条 企业应定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

第十一条 企业应加强安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和技能。

第十二条 企业应建立健全事故报告和处理制度，及时、准确地报告和调查处理事故。

第五章 附则

第十三条 本办法由企业安全生产管理部门负责解释。

第十四条 本办法自发布之日起试行，试行期满后根据实际情况进行修订。

第十五条 本办法未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。