云南省双肩挑人员管理办法

《云南省双肩挑人员管理办法》是为了规范双肩挑人员的管理，充分发挥其在农村基层工作中的积极作用，根据有关法律法规，结合云南省实际制定的。以下是一些主要内容：

一、适用范围

本办法适用于云南省行政区域内农村基层组织的双肩挑人员。

二、双肩挑人员的定义

双肩挑人员是指在村（社区）党组织、村（居）民委员会等农村基层组织，既担任党组织职务，又担任村（居）民委员会职务的人员。

三、双肩挑人员的条件

1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，遵纪守法，品行端正。

2. 具有较强的组织纪律性和群众观念，善于做群众工作。

3. 具有初中以上文化程度，具备一定的政策理论水平和实际工作能力。

4. 年龄一般在45周岁以下，身体健康，能胜任本职工作。

5. 经村（社区）党组织、村（居）民委员会推荐，村民（居民）会议或者村民（居民）代表会议选举产生。

四、双肩挑人员的职责

1. 严格执行党的路线方针政策，维护党的团结和统一。

2. 做好村（社区）党组织、村（居）民委员会的日常工作，协助村（社区）党组织、村（居）民委员会开展各项工作。

3. 负责村（社区）党组织、村（居）民委员会的财务管理、资产管理等工作。

4. 负责村（社区）党组织、村（居）民委员会的宣传教育、组织协调、服务群众等工作。

5. 完成上级党组织、村（社区）党组织、村（居）民委员会交办的其他工作任务。

五、双肩挑人员的权利

1. 依法参加村（社区）党组织、村（居）民委员会的选举。

2. 依法行使村（社区）党组织、村（居）民委员会的职权。

3. 参与村（社区）党组织、村（居）民委员会的决策。

4. 依法维护自己的合法权益。

六、双肩挑人员的培训

1. 村（社区）党组织、村（居）民委员会要加强对双肩挑人员的培训，提高其政治素质、业务能力和工作水平。

2. 双肩挑人员要积极参加培训，不断提高自身素质。

七、双肩挑人员的考核

1. 村（社区）党组织、村（居）民委员会要定期对双肩挑人员进行考核，考核内容包括政治素质、业务能力、工作实绩等。

2. 考核结果作为双肩挑人员晋升、调整职务的重要依据。

八、附则

1. 本办法自发布之日起施行。

2. 本办法由云南省农业农村厅负责解释。

3. 各地要根据本办法，结合实际制定具体实施细则。